Leitbilder gehören in die Schublade – ganz tief versteckt.

Unternehmensleitbilder! Viele Unternehmen haben eines und in den wenigsten Unternehmen sind sie bekannt, geschweige denn werden sie auch gelebt… Obwohl aufwändig auf Hochglanzpapier produziert, fristen sie ihr trauriges Schattendasein in den Schubladen der Mitarbeiter.

Das ist auch gut so! Denn lieblos zusammenkopierte oder von PR-Agenturen „gestaltete“ Leitbilder verdienen ihren Namen nicht. Sie können nicht (an-)leiten, denn sie haben mit dem Unternehmen nichts zu tun. Lesen Sie im aktuellen Newsletter von weber.advisory warum ein kongruentes Unternehmen die Basis ist und wie Sie dahinkommen. Dann ist es nur noch ein Katzensprung zu einem guten Leitbild – es ist das Destillat einer guten und geplanten Corporate Identity.

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