Team

Gegründet, um Menschen und Unternehmen erfolgreich zu machen!

Mit dieser Mission gründete ich, Frank Weber, Anfang 2011 nach einigen Senior-Management-Positionen weber.advisory. Meine früheren Verantwortlichkeiten u.a. für die Bereiche Unternehmensentwicklung, Kommunikation, Beteiligungsmanagement und Change Management sowie meine Tätigkeit als Aufsichtsrat prägen die Ausrichtung der Beratung auf Führung, Kommunikation und Wandel.

Das geschäftliche Wachstum von weber.advisory wurde mit der Zeit von einem Zuwachs an Partnern begleitet. Menschen, die meine Werte und Überzeugungen teilen und mit denen mich eine vertrauensvolle und auch leidenschaftliche Zusammenarbeit verbindet:

Unsere Werte

  • Wir sind Experten und bieten Maßlösungen
  • Wir machen keine Kompromisse – Qualität sticht
  • Wir arbeiten mit Leidenschaft für den Erfolg unserer Kunden

Was unterscheidet uns von anderen Beratern?

  • Unsere Vita: Ein wertvoller Mix aus Wissen, Erfahrungen, Techniken und Persönlichkeit gewonnen als Manager sowie Führungskraft und verfeinert als Berater – wir kennen das Geschäft und die Menschen!
  • Unser Fokus: Führung, Kommunikation und Wandel – praxiserprobt alles aus einer Hand und miteinander verzahnt!
  • Unsere Überzeugung: Der Blick auf Wirtschaftlichkeit und Menschlichkeit – klar und ausbalanciert!
  • Unsere Haltung: Wie ein maritimer Lotse begleiten wir Sie durch die „Untiefen“ Ihres Geschäfts – immer mit genügend Wasser unterm Kiel!

Unser Rollenverständnis

Der deutsche Philosoph Rupert Lay sagte einmal, dass es eine der wichtigsten Aufgaben von Beratern sei, ein Vertrauensumfeld aufzubauen, das es ermöglicht, einen aufrichtigen, konstruktiven Dialog mit den Menschen im Unternehmen zu führen.

In diesem Sinne verstehen wir uns als Ihr Sparringspartner und Ratgeber, aber auch als Ihr Coach und Trainer. Wenn es notwendig ist, auch als Ihr Provokateur. In jedem Fall aber als Ihr Dienstleister, der Menschen dabei unterstützt, die notwendige Verantwortung für eine Unternehmenskultur zu übernehmen, in der sie gern arbeiten und produktiv sein können.